İnşaat Şirketlerinde Kurumsallaşma Nasıl Olmalı?
Türk inşaat sektörü son 20 yıldır büyüme gösteren sektörlerin başında gelmektedir. Özellikle kentsel dönüşüm ve diğer yasal düzenlemelerle sektör bu süreçte büyük bir yapısal değişim göstermiş ve gelişmiştir.
İnşaat sektörümüzdeki firmalar sadece yurt içinde değil yurtdışında da yaptığı projeler ile kendinden söz ettirerek ülke ekonomisine önemli katkılar sağlamaya devam etmektedir.
Ülkemizde ekonominin yüzde 95’ini aile şirketleri oluşturmaktadır. Ülke ekonomisindeki bu oran inşaat şirketleri içinde geçerlidir. Ülkemizde İnşaat şirketlerinin çok büyük bir kısmı aile şirketidir.
Büyüme gösteren inşaat firmalarında sürdürülebilir bir başarı için kurumsallaşma kaçınılmaz bir yönetim sürecidir. Ancak inşaat firmalarını diğer işletme yapılarından ayıran bazı özellikler vardır. Bunların başında inşaat firmalarının üretim süreci gelir. İnşaat firmalarında üretim süreci hemen hemen her projede farklılık gösterir. Bu noktada çalışan sayısı, malzeme ve diğer giderler gibi maliyet unsurları proje bazlı değişmektedir.
İnşaat sektöründe faaliyet gösteren aile işletmelerinin kurumsallaşma süreçlerinde analiz ve planlamanın doğru yapılması çok önemlidir. İnşaat sektörü kurumsallaşma çalışmaları pek çok kritere dayanır. Bu kriterlerin bir çoğu bir diğeri olmadan bir işe yaramaz. Bu nedenle İnşaat şirketleri kurumsallaşma sürecine girdiklerinde bu konuda profesyonel bir danışmanlık hizmeti alarak süreci gerçekleştirmelidir.
Kurumsallaşmada Ortak Akıl
Aile Anayasası, Şirket Anayasası hazırlama konularında kurumsal danışmanlık yapan Ortak Akıl Yönetim ve Kurumsallaşma Danışmanlığı firması;
- Bugüne kadar 300 den fazla projeye imza atmış.
- 550 firmaya Kurumsal Check-Up danışmanlığı yapmış
- Çok büyük sorunlu ailelerle çalışarak yüzü aşkın aile şirketine ‘ Aile Anayasasını ‘ hazırlamıştır.
Ortak Akıl Yönetim Danışmanlığı, her sektörde faaliyet gösteren Aile Şirketlerine ve özellikle İnşaat sektörü için uygulamalı danışmanlık gerçekleştirmiş, yerinde çözümler sunmuştur.
İnşaat Şirketlerinde Kurumsallaşmasında Çözüm ‘Ortak Akıl Yönetim Danışmanlık’